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新聞網訊 為構建“資助賦能-企業協同”融合育人機制，落實發展型資助育人工作，5月20日下午，學生資助管理中心開展“身臨‘企’境，資助前行”訪企研學活動，組織40名“海程邦達”獎學金獲獎學生走進海程邦達國際物流有限公司，通過沉浸式企業探訪搭建職業認知新場景。

海程邦達國際物流有限公司人力資源部HRBP部總經理欒飛斐、人力資源部人才發展中心培訓總經理汪蓓蓓及相關負責人帶領師生分組參觀了公司各個業務板塊的辦公區域，零距離感受了集團公司的工作環境和企業文化。

交流會上，欒飛斐總經理介紹了海程邦達公司的發展概況、青島大學“海程邦達”獎學金設立情況以及集團內56名青大畢業生在集團中的職業發展。

在實地研學過程中，海程邦達公司人力資源部、海運事業部、空運事業部、信息科技部四位經理分別介紹了公司的企業文化和人才培養體系，以及海運業務、空運業務、智慧物流和數字化平臺。特別設置的"校友職業成長分享"環節，倉配管理部總經理李棟棟向同學們分享了自己的職業經歷、成長感悟和對行業的見解。在座談交流環節，同學們圍繞分享內容提出問題，多位經理結合自身工作經驗進行解答，讓同學們從中汲取到了寶貴經驗。

此次訪企研學活動既是校企協同育人的生動實踐，更是資助育人工作的創新探索，有力地展現了獎學金捐贈企業的社會擔當，助力獲獎學子以資助賦能，明晰就業成長坐標。